广东省深圳市委编办牢固树立政治机关意识，突出党建引领，强化创新赋能，着力打造“守正创新、编向未来”特色党建品牌，以高质量党建引领机构编制工作高质量发展。

强化整体推进，品牌创建有“力度”。一是健全责任落实机制。印发《关于深化“一支部一品牌”创建活动的工作方案》，明确创建主体、创建标准、创建流程等。压实责任链条，明确创建工作由机关党委统筹协调，各支部书记牵头负责，形成统分结合、协同作战的工作机制。二是健全日常调度机制。机关党委强化调度指导，及时研究解决品牌创建过程中遇到的问题，推动各党支部结合各自特色开展相关工作。突出以点带面，对特色鲜明、措施扎实、预期成效较好的项目，重点跟进培育、分批评定，实现分步推进、全面覆盖。三是健全考核管理机制。强化以考促建，将品牌创建作为党支部书记述职评议和“四强”支部建设重要内容，动态跟踪各党支部品牌创建情况，对工作不力的及时摘牌并督促整改。

突出深度融合，品牌创建有“特色”。一是坚持守正创新。准确把握新时代党的建设和机构编制工作总要求，在全办层面打造“守正创新、编向未来”党建品牌，教育引导党员干部坚定信仰信念、保持对党忠诚，始终坚持把加强党的全面领导作为机构编制工作首要政治任务。同时，紧扣中心大局、聚焦发展所需，持续加大改革力度，以体制机制创新破解发展难题。二是聚焦主责主业。坚持抓党建与促发展相结合，聚焦主责主业，找准发力点。行编处党支部创建“深行优政”品牌，着力优化政府组织架构和职责体系;事编处党支部打造“民生护航者”品牌，强化机构编制支撑，护航民生事业发展;基层指导处党支部创建“基层直通车”品牌，直插基层一线，做好政策指导服务;监督检查处党支部打造“编制卫士”品牌，树牢编制就是法制意识，切实维护机构编制严肃性和权威性。三是强化职能定位。立足党支部岗位职能，找准自身定位，擦亮支部品牌。综合处党支部创建“三心匠人”品牌，用心做好服务保障，以实际行动践行忠心向党、全心保障、暖心服务;政策体改处党支部打造“体改尖兵”品牌，发挥智囊团作用，推动全市机构改革工作走深走实;机关党委(人事处)党支部创建“先锋家园”品牌，发挥先锋模范作用，打造党员之家、干部之家、人才之家。

提升品牌价值，品牌创建有“实效”。一是提升党建水平。通过品牌创建，各党支部明确目标、丰富载体、培育案例，不断提升党支部标准化规范化水平，形成党建与业务同频共振、同向聚力工作局面，推动全办党建工作迈上新台阶。二是激发队伍活力。通过品牌创建，在全办范围内形成创先争优、比学赶超工作氛围，党员干部围绕“树品牌、谋创新、增亮点”，强化责任担当，改进工作作风，拿出务实举措，发挥党组织战斗堡垒和党员模范作用，为全市经济社会高质量发展提供坚强体制机制保障。