为进一步便于干部管理，结合实际工作需要，近期，灌云县编办扎实开展县公安局内设机构职数及配置情况审核工作。

一是认真学习调研。灌云县公安局“三定”规定印发后，该办组织相关人员认真学习《国务院办公厅关于规范公安机关人民警察职务序列的意见》文件精神，并主动调研了解兄弟县区公安机关内设机构职数配备情况，做到心中有底、不出差错。

二是严格审核把关。在前期学习调研的基础上，该办行政科相关人员依照县公安局“三定”规定，认真核对公安局内设机构职数分解情况，对机构名称、级别、职数总量、职务名称等情况进行严格审核把关，杜绝产生任何问题。

三是广泛征求意见。该办就公安局内设机构职数分解情况，充分征求市编办和上级公安机关意见，采纳好的做法，并不断加强与县公安局的沟通力度，对职数分解情况进行多次修改和完善，最终形成相关建议方案报县编委会审议。